As empresas precisam apoiar a saúde mental da equipe já que nos tempos atuais, situações de exaustão e estresse crônicos provocados por excesso de trabalho se tornam cada vez mais comuns e deixam as pessoas mais suscetíveis à síndrome de burnout.
Uma consequência do estresse severo e cobranças cada vez mais excessivas por entregas. Em linhas gerais e de maneira simples, é assim que podemos definir a Síndrome de BurnOut. Em termos históricos, o termo “burnout” foi inventado na década de 1970 pelo psicólogo norte-americano Herbert Freudenberger. Quando chegamos a esse ponto, passamos a atuar de […]
